再極醫(yī)藥是一家致力于小分子創(chuàng)新藥物研發(fā)的生物科技企業(yè)，成立于2016年，愿景為“研藥救治，生命希望”，公司總部設(shè)置在北京亦莊開(kāi)發(fā)區(qū)，上海、廣州、深圳建立了研發(fā)及運(yùn)營(yíng)中心。
       公司立足中國(guó)，放眼全球，專注于為全球患者提供高效、安全的治療方案。再極作為小分子頭部藥企，擁有前沿的小分子藥物設(shè)計(jì)平臺(tái)，核心成員都擁有超過(guò)10年以上的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，與高校研究所等科研單位擁有良好的合作。公司的研發(fā)策略是依托小分子藥物設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，突破成熟靶點(diǎn)的邊界，尋求差異化競(jìng)爭(zhēng)。歷年來(lái)多次榮獲國(guó)家級(jí)、省級(jí)等各項(xiàng)榮譽(yù)，包括雙創(chuàng)賽全國(guó)八強(qiáng)、FDA孤兒藥資質(zhì)、國(guó)家新藥創(chuàng)制重大專項(xiàng)、高新技術(shù)企業(yè)、未來(lái)獨(dú)角獸企業(yè)等。
       再極醫(yī)藥以人性化企業(yè)文化，引領(lǐng)公司的創(chuàng)新與進(jìn)步。作為科技創(chuàng)新企業(yè)，每一位員工都是公司最大的財(cái)富，期待大家齊心協(xié)力將公司和團(tuán)隊(duì)打造為小分子創(chuàng)新藥物領(lǐng)域的領(lǐng)跑者。因此，公司將盡可能為員工提供全面的福利待遇，鼓勵(lì)員工在公司內(nèi)部實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值和職業(yè)發(fā)展。同時(shí)為優(yōu)秀員工提供公平、公正、公開(kāi)的晉升機(jī)會(huì)。讓每一位有潛力和能力的員工都有機(jī)會(huì)得到充分的展示和認(rèn)可。
       尊重與信任：每位員工都是創(chuàng)新的源泉，是再極醫(yī)藥發(fā)展的核心動(dòng)力。再極堅(jiān)信，尊重員工的個(gè)性和想法，給予他們充分的信任，能夠激發(fā)無(wú)限的創(chuàng)造力。無(wú)論是初出茅廬的新人，還是經(jīng)驗(yàn)豐富的專家，都能在這里找到屬于自己的舞臺(tái)，盡情展現(xiàn)才華。
       創(chuàng)新與包容：創(chuàng)新是再極永恒的追求。我們鼓勵(lì)員工勇于嘗試、敢于突破，不怕失敗。同時(shí)，再極以包容的心態(tài)接納不同的觀點(diǎn)和思路，因?yàn)槲覀兩钪嘣呐鲎膊拍茉杏鰝ゴ蟮膭?chuàng)新。
成長(zhǎng)與關(guān)懷：再極不僅關(guān)注員工的工作成果，更注重員工的個(gè)人成長(zhǎng)。提供豐富的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，助力員工不斷提升自我，實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。此外，我們還關(guān)心員工的生活福祉，營(yíng)造溫馨、和諧的工作環(huán)境，讓員工在忙碌的工作中也能感受到家的溫暖。
       合作與共享：再極倡導(dǎo)跨部門、跨領(lǐng)域的合作，打破壁壘，實(shí)現(xiàn)資源共享。通過(guò)緊密的合作，再極才能夠推出更具競(jìng)爭(zhēng)力的新藥產(chǎn)品。
       社會(huì)責(zé)任：作為一家科技企業(yè)，再極深知自己肩負(fù)的社會(huì)責(zé)任。 “研藥救治，生命希望”，解決臨床未滿足的需求，為患者帶來(lái)福音，是再極醫(yī)藥的理想和奮斗目標(biāo)。
       在再極醫(yī)藥，人性化的企業(yè)文化如同強(qiáng)大的磁場(chǎng)，吸引著優(yōu)秀的人才匯聚一堂，共同追逐科技的夢(mèng)想。再極相信，只有以人為本，才能在科技的浪潮中勇立潮頭，創(chuàng)造更加輝煌的未來(lái)！